Политика в области качества ЗАО "Новый век агротехнологий"

«Новый век агротехнологий» – крупнейший производитель систем капельного орошения в России.

Стабильное развитие и успех Компании обеспечивают стандарты контроля качества и азиатские принципы организации и ведения бизнеса. Неотъемлемой частью успеха Компании являются высокотехнологичная оснащённость производства и высокий профессиональный уровень её сотрудников.

Наша основная цель - построение и поддержание долгосрочных отношений с Клиентами, основанных на надежности, добросовестности, честности и поставке продукции высокого качества. Клиентоориентированность является одним из основных принципов нашей работы.

Успех нашей Компании зависит от каждого из нас, от персонального вклада каждого сотрудника в реализацию этих ценностей в повседневной работе и при принятии всех важных решений.

Стратегия ведения бизнеса нашей Компании и выстраивания взаимоотношений основана на следующих основополагающих принципах:

Сотрудничество – повышение ценности Компании путем совместной работы на основе взаимного уважения, честности, доверия, открытости и добросовестности;

Эффективность и результативность - наша цель – быть эталоном в отрасли по показателям результативности работы. Приоритетами ЗАО «Новый век агротехнологий» являются высокая ориентированность на запросы рынка и устойчивый рост, нацеленный на повышение рентабельности;

Ориентация на Клиента - в условиях высококонкурентного рынка мы должны постоянно укреплять доверие к нашей продукции и услугам, делать это ежедневно в отношении каждого Клиента;

Коммуникация и информация – мы выстраиваем отношения с нашими Клиентами и Партнёрами, основанные на своевременном и полном взаимодействии и обмене информацией;

Социальная компетентность – Компания постоянно заботится об обеспечение сотрудников рабочими местами, полностью соответствующим требованиям техники безопасности и охраны труда;

Приверженность – наши сотрудники проявляют лояльность и ответственное отношение к выполнению своих должностных обязанностей, выражают постоянную готовность принять на себя ответственность;

Развитие персонала – наша Компания ориентирована на поддержку, профессиональное и личностное развитие сотрудников путем постановки перед ними амбициозных, но выполнимых задач и организацией различных семинаров, тренингов и курсов повышения квалификации.

Оценка работы и обратная связь – наша Компания гарантирует обеспечение обратной связи во взаимоотношениях с Клиентами и своими сотрудниками.

Стратегические задачи:

Увеличение и расширение рынка за счет укрепления позиции надежного поставщика высококачественной продукции.

Постоянное улучшение характеристик продукции за счет совершенствования технологий с использованием отечественных и мировых достижений и разработок;

Развитие и укрепление долгосрочных партнерских отношений с Клиентами, быстрое реагирование на запросы и потребности с их стороны при неизменно высоком уровне качества продукции;

Предупреждение несоответствий через анализ рисков в системе менеджмента качества Компании.

Совершенствование лидерских качеств руководителей всех уровней и развитие командной работы по обеспечению качества.

Постоянное совершенствование технической базы предприятия, технологии производства и методов управления.

Обеспечение эффективности предприятия, основанное на стремлении работать на уровне международного стандарта качества.

Руководство берет на себя обязательства:

По созданию условий для эффективной работы в области улучшений качества продукции;

По укреплению и сохранению имиджа ЗАО «НВА», как Компании с безупречной бизнес-репутацией и высокой социальной ответственностью;

По обеспечению необходимыми ресурсами для непрерывного совершенствования результативности системы менеджмента качества на основе требований ISO 9001 - 2015.

Наша общая цель – долгосрочный и стабильный, ориентированный на прибыль, рост компании ЗАО «НВА», полностью удовлетворяющий интересам потребителей, сотрудников и акционеров.